Save the Children recherche un coordinateur technique, Zinder, Niger
Titre du Poste : Coordinateur Technique
Équipe/Programme : Opérations/Programmes Développement Qualité
Nombre de poste : 01
Lieu : Zinder (Niger)
Grade : 3
Type de poste : National
Durée du contrat : 12 mois Renouvelables
Sous la direction de : Project Manager
Postes supervisés : Agent d’Appui Technique du programme Kulawa
Dimensions : Ce poste couvre la région de Zinder
CHILD SAFEGUARDING :
Niveau 3 : les responsabilités du poste peuvent exiger que le titulaire ait des contacts réguliers avec des enfants ou des jeunes.
CONTEXTE :
Save the Children International (SCI) est la première organisation indépendante au monde pour les enfants. Sa vision est un monde dans lequel chaque enfant a le droit de survivre, le droit à la protection, au développement et à la participation. Sa mission est d’obtenir des progrès décisifs dans la façon dont le monde traite les enfants et de réaliser des changements immédiats et durables dans leurs vies. Elle travaille dans plus de 120 pays.
SCI a une grande expérience dans le domaine des urgences. Elle est aussi une organisation de développement dont les programmes sont orientés dans les secteurs de la Santé, la Nutrition, la Sécurité Alimentaire et les Moyens d’Existence, la Protection de l’Enfant et l’Education.
Pour le développement de ses services en faveur des enfants, SCI travaille avec les services de l’Etat, les ONG et institutions nationales et internationales, les structures locales et les communautés dans les régions de Maradi, Zinder, Diffa, Tillabéry et Niamey. Depuis 2005 Save the Children, en collaboration avec le Ministère de la santé Publique à travers les DRSP et DS continue la mise en œuvre des activités de santé Nutrition visant à améliorer la santé, le planning familial et la nutrition des femmes en âge de procréer et des enfants de moins de cinq ans. Au niveau de ces régions avec l’aide de l’USAID et d’autres donateurs, le gouvernement a réussi à réduire régulièrement la mortalité maternelle, néonatale et infantile au cours des deux dernières décennies.
Malgré cela, ces progrès sont entachés d’énormes inégalités et de difficultés persistantes. La mortalité maternelle reste tragiquement élevée, avec moins de 40 % des naissances assistées par des prestataires qualifiés, et des causes de décès qui soulignent le faible accès à des soins obstétriques de qualité.
Face à ces problématiques persistantes, Save the Children compte apporté une repose durable à travers son projet Kulawa financé par l’USAID pour combler à ce déficit d’équité, en s’appuyant sur les investissements antérieurs avec des solutions fondées sur des données probantes et adaptées au contexte pour améliorer les résultats en matière de santé dans les régions de Maradi, Zinder et Tillabéry pour une période de 5 ans.
OBJECTIF DU POSTE :
Assurer, en collaboration avec le Manager du programme Kulawa, un suivi des activités de santé et de nutrition sur le terrain, incluant notamment l’appui aux équipes de terrain dans la planification, la mise en œuvre et le suivi/évaluation des activités de nutrition/santé dans les structures de santé d’appui SCI.
DOMAINES CLÉS DE RESPONSABILITÉ :
Responsabilités et tâches
Etablir et mettre en œuvre un plan de suivi mensuel des activités au niveau des services de santé :
- Assurer des visites conformément au plan de suivi en fonction des besoins des centres de santé ;
- Chaque visite doit correspondre à une journée de travail au CSI afin que tous les aspects du programme santé nutrition et connexes soient étroitement suivis et les problèmes correctement identifiés ;
- Ce plan de suivi doit être partagé avec le Project manager Kulawa pour validation et suivi sur le temps ;
- Utiliser la grille de suivi pour faire un suivi systématique et standardisé des différents aspects de l’intégration ;
- Faire une restitution hebdomadaire des résultats du suivi des activités d’appui au Project manager Kulawa ;
- Proposer des solutions aux problèmes rencontrées sur le terrain et prendre des actions immédiates en concertation avec les autres membres de l’équipe du programme Kulawa.
Veiller à l’application stricte des différents protocoles nationaux de prise en charge et la qualité de suivi des activités nutritionnelles et médicales :
- Veiller au respect des traitements, prescriptions et protocoles médicaux établis (critères d’admission, techniques de diagnostic, traitement, suivi, remplissage des outils, archivage) ;
- Veiller à la fonctionnalité du système de référence et contre-référence ;
- Apporter l’appui à l’amélioration de la qualité de l’accueil au niveau des centres de santé ;
- Apporter l’appui à l’opérationnalité du paquet minimum WASH ;
- Veiller au suivi de la régularité des services préventifs et curatifs : Tri, CN, PEV, PEC Nut, CPNr, maternité, CPON, PF, séances éducatives ;
- Veiller à la mise en place et au respect du circuit unique d’entrée des patients au niveau des CSI ;
- Collecter et analyser au niveau des CSI les données hebdomadaires sur le Scaling up Nutrition et les maladies à déclaration obligatoire (MDO) ;
- Veiller au suivi de la transmission des rapports mensuels statistiques et gestion des intrants des CSI vers les districts à temps et de qualité : calcul de tous les indicateurs de performances CREN.
Appuyer l’organisation des activités du Paquet Minimum au niveau des centres de santé :
- Faciliter l’accès aux soins gratuits aux bénéficiaires selon la politique du système de santé au Niger ;
- Appuyer l’organisation des cliniques mobiles, des campagnes de vaccination et le suivi de la chaine de froid ;
- Veiller à l’intégration de toutes les activités appuyées par Save the Children ;
- Appuyer l’élaboration des rapports d’activités intégrées (santé, nutrition).
Faciliter l’approvisionnement en médicaments et intrants nutritionnels et la gestion des stocks :
- S’assurer de l’élaboration des commandes et le suivi des stocks et de la consommation des médicaments et intrants nutritionnels au niveau des structures sanitaires d’appui SC ;
- Analyser la chaîne d’approvisionnement des intrants de MEG des DS vers les DRSP et l’UNICEF ;
- Transmettre les commandes mensuelles de médicaments et intrant Nut des centres de santé au Project manager du programme Kulawa pour suivi ;
- Suivre la livraison des médicaments et intrant nut et s’assurer qu’il n’y ait pas de ruptures de stock au niveau des centres de prise en charge.
Renforcer les capacités du du staff du programme Kulawa :
- Assurer un appui technique aux agents de santé ;
- Redynamiser les cadres d’échanges au niveau des centres de santé et communautés (Réunion COGES, COSAN, assemblée villageoise, groupes de soutien ANJE, écoles des maris…) Aider les structures de santé en collaboration avec les COGES à développer des micros plans d’activités communautaires et l’archivage des PV des réunions mensuelles ;
- Suivre le bon remplissage et l’archivage des supports (registre, fiches) ;
- Superviser la rédaction quotidienne des données du registre des soins médicaux ;
- Effectuer ou valider les statistiques hebdomadaires/mensuelles et participer à la rédaction des rapports avec des commentaires adéquats ;
- Effectuer la rétro-information auprès du personnel soignant ;
- Archiver de façon accessible tous les dossiers des enfants suivis ;
- Participer aux enquêtes du Programme Santé Nutrition et autres départements au besoin ;
- Appuyer les agents de santé pour faire une expertise médicale des enfants.
En plus des taches citées ci-dessus le coordinateur technique peut être amené (e) à effectuer toutes autres tâches assignées par le Programme Kulawa.
QUALIFICATIONS, EXPÉRIENCE ET ATTRIBUTS :
Essentiel :
- Etre technicien supérieur en santé publique (Bac+ 3 ans) (Santé communautaire, nutrition, Epidémiologie, SR)
- Au moins 2 ans d’expérience dans les programmes PCIMA
- Excellente capacité d’organisation et de planification ;
- Capacité d’analyse critique des données statistiques
- Bonne expérience dans la formation / facilitation.
- Excellentes aptitudes à communiquer en français, à la fois orales et écrites, y compris un bon bilan de rédaction du rapport.
- Engagement pour la compréhension de la vision, la mission, et les valeurs de Save the Children ;
Souhaitable :
- Bon aptitudes à communiquer en anglais, à la fois orale et écrite.
- Connaissance de la zone d’intervention de SCI
- Maitrise des logiciels informatiques de base : Word, Excel, Power Point.
L’Organisation :
Nous employons environ 25.000 personnes dans le monde entier et travaillons sur le terrain dans plus de 100 pays afin d’aider les enfants touchés par des crises ou ceux qui ont besoin de meilleurs soins de santé, d’éducation et de protection de l’enfance. Nous faisons également campagne et défendons au plus haut niveau, pour réaliser le droit des enfants et pour faire entendre leur voix.
Nous travaillons sur trois avancées dans la façon dont le monde traite les enfants d’ici 2030 :
- Aucun enfant ne meurt suite à des causes évitables avant son 5e anniversaire ;
- Tous les enfants ont une éducation de base de qualité ;
- La violence à l’égard des enfants n’est plus tolérée.
Nous sommes conscients que des personnes formidables font une grande organisation et que nos employés jouent un rôle crucial en nous aidant à atteindre nos ambitions pour les enfants. Nous valorisons nos employés et nous proposons une carrière significative et enrichissante, ainsi qu’un lieu de travail collaboratif et inclusif où l’ambition, la créativité et l’intégrité sont très appréciées.
Informations pour Postuler :
Les dossiers de candidatures (CV + Lettre de motivation) doivent être envoyés uniquement en ligne à travers le système de recrutement en ligne de Save the Children :
Candidats Externes : Postuler ici
Candidats Internes de SCI : Postuler ici
Au plus tard le 11 Juillet 2022 à 23H59
Nous devons assurer la sécurité des enfants à travers nos processus de sélection, lesquelles reflètent notre engagement à la protection des enfants et incluent des enquêtes de références rigoureuses
Les candidatures féminines sont vivement encouragées.
Il est porté à la connaissance des candidats que Save the Children International ne demande aucun paiement, ni frais durant tout le processus de recrutement. Toute demande allant dans ce sens doit être immédiatement signalée car contraire aux valeurs et pratiques de notre organisation.