La Senelec recrute un Expert spécialité Réseaux électriques.
Profil du poste
Mission générale
Suivre les activités pédagogiques des actions de formations réalisées par les formateurs permanents et non permanents.
Activités principales
- Veiller à la bonne réalisation des actions de formation ;
- Mettre à jour les catalogues de formations ;
- Veiller à la conformité des cahiers de charges de demande de formation avec les besoins exprimés et à leur mise en œuvre ;
- Veiller à l’évaluation des actions de formation prévues au Centre et faire des ajustements au besoin ;
- Assurer le suivi des évaluations
- Faire des rapports d’évaluation des formations ;
- Mettre à jour des tableaux de bords avec les indicateurs permettant de mesurer la qualité des actions de formation.
- Mettre à jour la base de données des actions de formation ;
- Faire des rapports périodiques d’activités avec des statistiques sur la formation ;
- Superviser l’inventaire annuel du matériel de la spécialité ;
- Evaluer la performance des formateurs ;
- Elaborer le budget ;
- Exécuter toutes autres tâches connexes confiées par la Direction ;
- Concevoir, développer des contenus de formation ;
- Participer à l’élaboration d’un plan de formation ;
- Négocier les cahiers de charge de formation.
- Analyser les résultats des formations en fonction des objectifs
Formation
BAC +5 en Electromécanique / Electrotechnique
Expérience exigée
3 ans d’expérience dans le domaine du transport et de la distribution électrique.
Compétences requises
- Avoir de bonnes connaissances en formation ;
- Avoir de bonnes connaissances en pédagogie ;
- Avoir des connaissances approfondies en électrotechnique, électronique, automatique et informatique ;
- Avoir un bon niveau en Anglais ;
- Avoir de réelles capacités managériales ;
- Avoir le sens aigu du dialogue et du relationnel ;
- Avoir une bonne capacité rédactionnelle ;
- Avoir de la rigueur dans le traitement et le suivi des dossiers ;
- Être créatif et innovant ;
- Être méthodique et organisé ;
- Être doté de qualités d’écoute et de communication ;
- Être dynamique ;
- Être disponible et réactif.
Modalité de recrutement
- Présélection sur examen de dossier
- Tests écrits suivi d’entretiens technique et relationnel
Les candidats intéressés peuvent postuler via la plateforme https://recrutement.senelec.sn au plus tard le 20 août 2021 délai de rigueur.
NB : seuls les candidats présélectionnés seront contactés.
Pour postuler à ce poste veuillez visiter recrutement.senelec.sn.